發(fā)布日期:2024年12月9日
WUS集團(tuán)《反貪污受賄、防營(yíng)私舞弊及投訴舉報(bào)管理辦法》節(jié)選
滬士集團(tuán)稽核處
舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)政策：
公司本著尊重舉報(bào)人、重獎(jiǎng)舉報(bào)人、保護(hù)舉報(bào)人的基本原則，鼓勵(lì)員工及外部單位人員采用各種形式舉報(bào)公司人員的違法、違紀(jì)、違規(guī)和貪污受賄、營(yíng)私舞弊行為。滬士提倡實(shí)名舉報(bào)，以便查實(shí)后兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。原則上滬士不鼓勵(lì)匿名舉報(bào)，因?yàn)檫@不利于滬士陽(yáng)光文化的形成和發(fā)展
獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：
根據(jù)人員舉報(bào)，查實(shí)任意一起侵害滬士公司財(cái)產(chǎn)安全、挽回或減少經(jīng)濟(jì)損失、受賄等行為，按財(cái)產(chǎn)價(jià)值的50%獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人，最高限額RMB1,000,000元。
案件受理：
針對(duì)投訴舉報(bào)內(nèi)容我們將為您嚴(yán)格保密，同時(shí)針對(duì)您的投訴或舉報(bào)，我們將全力進(jìn)行查證并予以回復(fù)，我們鼓勵(lì)實(shí)名舉報(bào)，以便我們能給予及時(shí)的回復(fù)。對(duì)署實(shí)名舉報(bào)的優(yōu)先排查，并向舉報(bào)人反饋處理結(jié)果；
對(duì)投訴舉報(bào)者的保護(hù)：
不得公開(kāi)或泄露舉報(bào)者信息。能接觸舉報(bào)信息的辦案人員負(fù)有保密責(zé)任。任何個(gè)人不得追查或猜測(cè)舉報(bào)者身份,任何人不得壓制和打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)者。一旦發(fā)生有對(duì)舉報(bào)者打擊報(bào)復(fù)的行為，將給予嚴(yán)肅處分。情節(jié)嚴(yán)重的，將依法移交司法機(jī)關(guān)。
特別條款
●舉報(bào)一經(jīng)查證屬實(shí)，舉報(bào)人為落實(shí)、查明、固定證據(jù)所支出的費(fèi)用由公司承擔(dān)。
●公司對(duì)參與違紀(jì)、貪污腐敗、瀆職失職案件給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，但能主動(dòng)積級(jí)配合調(diào)查提供證據(jù)使調(diào)查得以重大突破者、舉報(bào)他人、主動(dòng)退贓或減輕公司損失的（下稱污點(diǎn)證人），一經(jīng)查證屬實(shí)，可給予減輕或者免于處罰；污點(diǎn)證人在案件中負(fù)次要責(zé)任的，還可以享有上述規(guī)定之獎(jiǎng)勵(lì)。公司可根據(jù)污點(diǎn)證人的需要做調(diào)崗調(diào)職等工作安排。
●供貨商等合作伙伴有行賄行為或以其他任何形式幫助公司采購(gòu)經(jīng)辦人或其他人員獲得不當(dāng)利益時(shí)，供貨商等合作伙伴（下稱污點(diǎn)證人）應(yīng)向公司進(jìn)行投訴舉報(bào)。污點(diǎn)證人能主動(dòng)積極配合調(diào)查提供證據(jù)使調(diào)查得以重大突破，一經(jīng)查證屬實(shí)，公司將不予追究污點(diǎn)證人的違法、違規(guī)責(zé)任，并且為該污點(diǎn)證人提供至少3年的合作保護(hù)期，且視具體情況給予獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)在付款方式等方面給予優(yōu)惠待遇。
反對(duì)誣告：
舉報(bào)人對(duì)自己所舉報(bào)的內(nèi)容負(fù)責(zé)，經(jīng)核實(shí)確屬以借舉報(bào)為由故意捏造事實(shí)，誣告他人，打擊報(bào)復(fù)正常履職人員，或以舉報(bào)為名制造事端干擾公司正常工作的行為，將依照事件的輕重給予嚴(yán)肅處分。情節(jié)嚴(yán)重的，移交司法機(jī)關(guān)處理。